营子区强化监察让农民工带薪过年

　　和合承德网讯（张文龙、邹旭）“真是太谢谢你们了！要不是你们帮我们要回了工钱，几个月的活儿算是白干了，春节都不知道怎么过。”日前，营子区劳动监察大队工作人员将追回的8万元工资，送到在某环境卫生服务有限公司打工的13 名农民工手里，农民工兄弟感激不已。

　　时下正值年终岁尾，也是农民工工资支付矛盾纠纷的易发、多发期。为防范和解决农民工工资拖欠问题，确保农民工能够按时足额拿到工资，营子区进一步创新管理机制，坚持预防为主，强化日常监察执法。

　　创新监管模式，全面推行劳动保障监察网格化、网络化管理。建立了覆盖全区的劳动用工监控管理平台，实行动态监管，提升解决拖欠农民工工资效率。

　　强化重点领域和重点企业日常监管。坚持关口前移、重心下沉，认真排查欠薪矛盾风险点，在建筑等重点领域实行劳动监察员驻场监管，对有欠薪记录的企业实行***监控，对欠薪隐患早发现、早介入、早处理。

　　充分利用行政执法和刑事司法衔接信息平台。在人力资源社会保障行政部门、公安机关和检察机关之间建立行政处罚、案件移送、立案侦查和逮捕、起诉、审判程序等情况共享机制，加强对行政执法和刑事司法衔接工作的监督。