全市组织系统开展模范部门创建活动

　　近日，为巩固拓展“两学一做”学习教育，深化机关作风整顿，市委组织部在全市组织系统开展讲政治、重公道、业务精、作风好模范部门创建活动，力争通过创建工作实现树牢“四个意识”、恪守公道正派、提高专业能力、保持清廉作风、完善制度规范的基本目标，把全面从严治党要求落实到组织工作各方面、全过程，为建设国际化沿海强市提供坚强组织保证。

　　创建活动将采取一系列举措：

　　深学理论政策。深入系统学习******系列***和组织工作政策法规，以中心组学习、“三会一课”为基本载体，教育引导组工干部用******系列***精神武装头脑、引领航向、指导实践，夯实创建工作思想政治基础。

　　开展对照检查。坚持问题导向，对照“讲政治、重公道、业务精、作风好”要求，做到“五查五看”：查“四个意识”树得牢不牢，看是否做到信念坚定、党性坚强，对党忠诚、为民奉献，着力解决理想信念不够坚定，整体观念和全局意识淡薄，缺乏原则意识和负责精神等问题；查政策法规掌握得清不清，看是否做到工作有底数，建言有底气，着力解决情况掌握不全面，政策运用不熟练等问题；查担当实干劲头足不足，看是否做到事业为上、工作为先，着力解决自满懈怠、斗志消退、执行力差、担当不够等问题；查本职工作开展得好不好，看是否做到精益求精、唯旗是夺、争先创优，着力解决标准不够严格，落实不够精准，创新不够主动等问题；查遵守纪律规矩严不严，看是否做到心存敬畏、遵纪守法、公道正派，着力解决执行组织纪律不到位，不能精准按照组织工作的方针政策、规章制度、程序规定办事等问题。

　　制定整改措施。坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。市县两级组织部领导班子和内设处（科）室分别制定问题清单和整改清单，整改情况纳入党支部组织生活会、领导班子民主生活会对照检查内容。制定2017年全市组织工作重点任务“四个干”运行图，把干事情况作为评优评先的主要依据。健全理论学习制度、党内政治生活制度、机关运行制度、党风廉政建设制度，提高组织工作制度化、科学化、规范化水平。