全市人社工作会议暨六增六强就业创业春风行动动员会召开

1月17日下午，全市人社工作会议召开，贯彻落实市委五届七次全会、全省人社工作会议精神，全面总结2018年工作成绩，部署推进人社事业高质量发展任务，启动2019年“六增六强”就业创业“春风行动”。市政府副市长曹秀明对“春风行动”进行动员部署，副秘书长蒋复洋主持会议，市人社局党组书记、局长孙登怀对2019年人社重点工作任务进行了安排。

2018年，全市人社系统紧紧围绕“六增六强”工作主线，大力弘扬“三真”精神，解放思想、务实推进，就业创业取得新成效、社会保障展现新作为、人才引培实现新提升、劳动关系赢得新和谐、从严治党得到新加强、人社特质呈现新风貌。全年为企业推荐用工12万人次；社保标准化“先行城市”通过试点验收；引进各类人才2.47万人；新增高技能人才5.47万人；为劳动者追讨工资3676万元。获批“江苏省电商就业创业扶贫示范区”、省职业技能等级认定工作试点市；就业创业工作获省政府督查激励。

孙登怀指出，2019年全市人社工作要围绕“六增六强”工作主线，弘扬“三真”精神，服务全市经济发展大局，围绕“三个六”工作思路，即聚力六项创建、聚焦六大重点、实施六项行动，扎实开展就业创业突破年、基层党建提升年、人社扶贫冲刺年、行风建设攻坚年“四个年”活动，全力以赴推进人社事业高质量发展走在前列。

期间，还对2019年“六增六强”就业创业“春风行动”进行了安排部署。从1月18日到4月17日，我市将开展以“保障用工促发展 、促进就业强民生”为主题的2019“六增六强”就业创业“春风行动”。活动期间，将通过“两访”摸需求、“两线”广宣传、“两培”提技能、“两促”助就业等行动，实现全市返乡就业创业5万人（其中，企业吸纳就业4.5万人，扶持自主创业0.5万人）；职业技能培训0.5万人，实现建档立卡低收入农户劳动力就业0.5万人。

曹秀明强调，“春风行动”对于保障企业用工发挥着重要作用，各地各单位要突出活动重点，创新服务模式，确保活动取得实效。同时，还要坚持完善好的人才政策、制定好的分配政策、落实好的保险政策、营造好的文化生活氛围、建立好的诉求调节机制，以实现人才数量快速增长和人才质量大幅提高，为社会经济发展提供强大的动力。