泗洪县全力创建无欠薪城区

为营造一个安定和谐劳动用工环境，泗洪县以有力措施全力创建“无欠薪城区”。

普法宣传，形式多样。以举办政策法规学习培训、发放劳动用工相关宣传资料为主，同时建立微信群定期发送相关法律常识和案例信息加大宣传力度，营造学法、知法、守法的良好氛围。

消除隐患，细致排查。对劳动保障监察案件从源头预防，把劳资纠纷化解在最基层。将全县范围内所有用人单位，特别是农民工较多的建筑施工、加工制造等劳动密集型单位列为重点监控单位，强化日常排查，及时帮助有问题隐患企业整改。

    部门联动，全力解决。积极发挥联席会议作用，强化防欠薪联动机制，加强与公安、住建、工会、司法等部门协作，针对问题复杂、影响重大、情况紧急的案件成立专案组，保证各项处置措施及时开展、落实到位。对于恶意欠薪行为则依法向公安部门进行移送，追究刑事责任。今年以来，深入102家用人单位发放劳动法律法规宣传材料3600余份；受理拖欠农民工工资案件430件；移交公安机关追究拒不支付劳动报酬刑事责案件7件，移送法院执行7件。（撰稿人：泗洪县人社局 王正梅  审核：李恒）