市人社局召开周例会

1月9日上午，市人社局召开周例会，总结回顾上周重点工作，部署安排本周工作重点。在宿局领导班子成员，各处室、单位负责人参加会议。会议由局党组书记、局长孙登怀主持。
    会上，首先由各处室、单位主要负责人分别简要汇报了上周重点工作落实情况和本周重点工作。其次，分管领导做了详细的补充和点评。最后，孙登怀局长就本周重点工作和相关要求提出了具体意见。
    孙登怀指出，上周首次召开周例会后，从各方面反馈的信息来看，这样的工作机制还是比较好的，加强了学习交流，处室，单位对面上、全局的工作有了全面的了解。同时，加强了统筹配合和协调意识，效果比较好。下一步要进一步提高周例会效率，要突出重点、语言精炼、简洁高效。
    孙登怀对上周重点事项进行了简单回顾，简要传达了上周市里召开的生态经济示范区发展规划编制会办会、“两资”改革调度会、春节期间“三进三帮”“春风行动”会办会讲话精神，通报了省厅农民工工资支付督查组来我市督查情况和我局上周六开展的“三进三帮”活动开展情况，安排了本周20项重点工作：一是深入推进“两资”改革，按照部里和省里要求职业资格正面清单和负面清单、开展减少职业资格许可和认定工作“回头看”活动、出台2017年“两资”改革实施方案；二是拟定市委市政府“三进三帮”2017年“春风行动”方案，尽快完成上报；三是起草我市推进城乡医保整合工作方案和制定“幸福行动”活动方案；四是组织对农民工工资支付情况开展督查检查，做好农民工工资支付保障工作。五是继续做好中心城区人才“购房券”复审、公示工作，筹备举行“购房券”集中发放仪式；六是 制定2017年公务员考录方案，召开公务员考录会议，发布招录简章；七是组织好2016年下半年市属事业单位公开招聘面试；八是高度重视目标考核工作，做好相关材料准备；九是召开领导班子民主生活会；十是开展第一期“人社讲坛”。
    孙登怀要求，做好下步工作要强化“三个意识”。一是要强化超前意识。工作必须要有超前性，做到重心前移，把工作时间留足；要加强对国家、省、市工作文件学习，针对自己职责范围内的，超前学习，超前谋划；包括每周重点工作安排，落实要提前。二是要强化规范意识。首先要依规依法办事，按照制度、规范、程序办事，没有制度的，抓紧制定；按照规范、文件精神、法律法规要求做好对外宣传信息口径，把规范意识要深入到每个人的思想里。三是要强化创新意识。在工作中遇到很多问题和挑战，要实施问题导向，分析问题存在的原因，研究解决问题的办法，要动脑筋想办法，突破原有的思维，用创新的思路推动工作的开展。