晋城市劳动和社会保障局关于发布2003年企业工资指导线的通知

晋城市劳动和社会保障局

关于发布2003年企业工资指导线的通知

晋市劳社资字〔2003〕70号

各县（市、区）劳动和社会保障局，市直各委、办、局，市直及中央、省驻市各企业：

    经劳动和社会保障部批准，省劳动和社会保障厅以晋劳社劳资〔2003〕125号文发布了我省2003年度企业工资指导线，现就我市贯彻执行作如下通知：

     一、2003年企业工资指导线

    1、企业货币平均工资增长基准线为10%；

    2、企业货币平均工资增长上线为16%；

    3、企业货币平均工资增长下线为零增长或负增长，但根据

《山西省最低工资规定》的要求，企业支付给提供正常劳动的职工的工资不得低于当地最低工资标准。

    二、上述工资指导线适用于晋城市境内的所有城镇企业（包括中央、省驻市企业），执行时间为2003年1月1日至12月31日。

    三、各县（市、区）劳动保障部门要把工资指导线作为我市今年的工资调控目标，指导企业根据经济效益情况合理安排职工增长工资。

    对“工效挂钩”企业工资总量的调控，按“工效挂钩”的办法处理。

    非国有企业可通过工资集体协商和年度工资指导线的要求，自主决定工资分配。

    四、各有关部门要认真研究企业工资分配中存在的问题，把工资指导线和我市发布的2003年度劳动力市场工资指导价位结合起来，搞好企业工资宏观调控和微观管理。同时要引导企业加强人工成本管理，不断改进完善工效挂钩办法，通过推行岗位工资制，合理确定企业工资水平及各类人员的岗位工资关系，切实发挥工资指导线对企业工资分配的指导作用。

                             二○○三年七月十六日