市人社局召开党委理论学习中心组学习研讨（扩大）会议

2018年5月4日上午，适逢***青年节，市人社局召开2018年度党委理论学习中心组第四次集体学习（扩大）会议。市委组织部副部长，市人社局党委书记、局长黄小华同志主持会议并讲话。

会议集中学习了《殷美根、吴伟柱同志在市纪委十一届三次全会上的讲话和报告》、《2018年全市深化廉洁文明家风 党员干部示范专项行动活动方案》、《地方党政领导干部安全生产责任制规定》等重要内容；认真传达学习了******2018年5月2日在北大师生座谈会上的***、《市委办公厅市政府办公厅关于深入贯彻中央八项规定精神进一步改进作风的实施意见》和全省、全市安全生产十大专项整治行动推进电视电话会议精神。

黄小华同志指出，全局上下要进一步深入贯彻中央八项规定精神，持之以恒改进作风。一是要进一步提高思想认识，把贯彻落实中央八项规定精神、持续改进作风，作为一项长期的、重要的政治任务，坚定不移、持之以恒地抓好抓实。二是要切实发挥示范带头作用，带头严格执行好中央八项规定，为全局干部作出示范和表率；要切实开展好我局当前双带双创双促活动，坚持两手抓，既要做好正面引导，形成浓厚氛围，又要加大整治力度，着力解决问题。三是要加强监督管理，教育引导基层党组织和党员干部自觉遵守中央八项规定和我市实施意见精神，对违反我市实施意见的行为，予以查处。

黄小华同志强调，要认真贯彻落实习***在北大师生座谈会上的***精神，聚精会神做好我市青年人才工作。一是要深入学习宣传贯彻南昌人才新政。要重点围绕与人才新政相关的工作，进一步制定落实细则，做好公共服务；要结合人才新政对人才工作的新要求，提前考虑和谋划明年人才工作方向和重点。二是要着力培养德才兼备的青年干部。要抓紧建立健全青年组织，健全完善我局工、青、妇、团等组织架构，让青年干部找到家的感觉；要把青年干部的政治建设放在首位，在培养青年干部的过程中，突出政治标准，着力提升青年干部思想政治素质；要提升青年干部工作能力和操作水平，善于压担子，为青年干部搭建展示风采的平台；要尽快出台符合我局实际的干部管理办法，特别是要突出对青年干部的管理使用，形成制度管人、制度用人的良好工作机制。

市人社局党委班子全体成员参加了会议。局机关调研员、副调研员及其他副县级领导干部和局机关有关处室负责同志列席了会议。