关于做好2012年民生工程人力资源和社会保障工作目标任务进展情况报表的通知
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于2019年07月02日发表
根据市政府办公厅《关于印发2012年南昌市民生工程安排意见和任务分解表的通知》（洪府厅发﹝2012﹞32号）文件规定，今年全市民生工程人力资源和社会保障工作指标共25件，27个可量化子项和14个单列项。为全面、及时、准确地掌握各县（区）和市本级实施进展情况，确保工作有序推进，现就做好2012年民生工程人力资源和社会保障工作目标任务进展情况报表的有关事项通知如下：
一、统计报表内容
1.就业培训项目统计表（见附表一、二）；
2.社会保险项目统计表（见附表三、四、五）；
3.综合性单列项目统计表（见附表六）。
二、统计报表分工
1. 就业培训项目统计表（附表一）由市局就业专项工作小组负责；
2. 就业培训项目统计表（附表二）由市局就业专项工作小组、市局培训专项工作小组负责；
3. 社会保险项目统计表（附表三）由市局养老保险专项工作小组、城乡居民社会养老保险专项工作小组负责；
4. 社会保险项目统计表（附表四）由市局失业保险专项工作小组、市局医疗保险专项工作小组负责；
5. 社会保险项目统计表（附表五）市局医疗保险专项工作小组负责；
6. 综合性单列项目统计表（附表六）由指定的责任单位负责。
各专项工作小组不仅要负责统计市本级完成情况，而且要负责统计各县（区）和开发区（新区）完成情况。
三、统计报表报送地点和时间
各专项工作小组于每月的5日前将组长或办公室主任签字、责任单位盖章的上月全市民生工程人力资源和社会保障目标任务进展情况统计表报送局民生工程领导小组综合办公室汇总（联系人：吴文妹、周怡、徐芳芳；联系电话：83986847；传真电话：83986840；电子信箱：hlsmsb3986855@163.com）。
四、几点要求
1.加强领导。各民生工程人力资源和社会保障专项工作小组要高度重视民生工程目标任务完成情况统计报表的统计工作，要指定专人负责填报，单位领导和相关处室负责人要认真审核、严格把关，注意把握报表和材料的口径，做到前后衔接、数据准确、内容详实，且与报送省厅的情况、数据保持一致。对于因漏报、迟报和报表项目不全、数据误差较大、经常出错以及材料简单敷衍而影响工作的，要予以通报，并追究相关责任。请各专项工作小组于4月27日前按样表报送统计人员名单、联系方式和邮箱到局民生工程领导小组综合办公室。
2012年度民生工程联络员登记表
填报单位： 填报时间： 年 月 日
联络员姓名 | 联系方式 | 邮箱 | |
分管领导 |
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工作人员 |
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2.做好总结工作。各民生工程人力资源和社会保障专项工作小组在做好统计报表的同时，要对本月工作进行小结，形成书面文字材料，内容包括：民生工程目标任务进展情况、工作措施、存在问题、下月工作安排以及工作建议。年中、年终各民生工程人力资源和社会保障专项工作小组要对半年、全年工作完成情况进行全面详细的总结，并将总结报送到局民生工程领导小组综合办公室。报表和总结材料必须以纸质和电子版两种方式同时报送。
3.建立通报制度。局民生工程领导小组综合办公室每月将通报各专项工作小组目标任务完成情况和统计报表以及工作小结的报送情况，并对未及时上报统计报表和工作小结的工作小组进行通报批评。
***：1、南昌市民生工程人力资源和社会保障目标任务完成情况统计表（就业培训一）；
2、南昌市民生工程人力资源和社会保障目标任务完成情况统计表（就业培训二）；
3、南昌市民生工程人力资源和社会保障目标任务完成情况统计表(社会保险一)；
4、南昌市民生工程人力资源和社会保障目标任务完成情况统计表(社会保险二)；
5、南昌市民生工程人力资源和社会保障目标任务完成情况统计表（社会保险三）；
6、南昌市民生工程人力资源和社会保障目标任务完成情况统计表（单列项目）。
***1:南昌市“民生工程”人力资源和社会保障工作目标任务完成情况统计表.xls
