关于开展2017年度人才需求调研的通知

扬人才办〔2017〕3号

各县（市、区）委组织部（人才办），经济技术开发区、化工园区、生态科技新城、蜀冈—瘦西湖风景名胜区管委会组织人事部（人才办），市各有关部门：

为贯彻落实省、市党代会和市委七届二次全会精神，增强招才引智工作的针对性和实效性，加快集聚全市经济社会发展急需的各类人才，经研究决定开展2017年人才需求调研工作。现将有关事项通知如下：

一、调研内容

各县（市、区）、功能区要围绕我市的基本产业、战略性新兴产业、基地型产业和特色产业，紧密结合各地经济社会发展实际，根据自身的产业基础、发展方向和区位特色，找准需求调研的重点，全面深入开展人才需求调研工作。

1、创业创新领军人才需求。重点面向各功能区、创业服务中心（留学人员创业园）、重点企业，特别是拥有各类市级以上研发机构的企业开展调研，主要征集能够带资金、带技术、带项目来扬创办科技型企业，或者我市各类企业和人才科技创新载体急需引进的掌握关键技术的高层次研发人才和管理专家的需求信息，年薪一般在12万元以上。

2、博士人才需求。重点面向全市规模以上企业、博士后科研工作站（创新实践基地）、事业单位开展调研，主要征集全市经济社会发展急需的、拥有博士学位人才的需求信息。

3、基础性人才需求。面向各企事业单位开展调研，主要征集硕士研究生和“985”、“211”名校优生的需求信息。

4、地方及企业技术难题需求。面向各地人才科技载体及企业开展调研，主要征集企业产品开发、设计、工艺、生产和管理等环节存在的技术难题需求信息。

二、有关要求

1、高度重视，分工协作。各地各部门要高度重视，围绕实施“绿扬金凤计划”，深入宣传发动，鼓励企业大力引进高层次人才，及时提供人才需求信息。各县（市、区）、功能区组织、人社、科技等部门要分工协作，组织部门负责创业创新领军人才需求信息汇总，人社部门负责博士人才及各类高校毕业生需求信息汇总，科技部门负责地方及企业技术难题信息汇总。各地报送的人才需求信息，将在2017年度全市各类招才引智和宣传推介活动中发布。

2、精心组织，严格审核。各地经仔细核实排序后，领军人才需求报送10-30项、博士人才需求报送30-100项，大学本科以上毕业生需求和地方及企业技术难题需求不限。各地各部门应保证人才需求信息真实、准确，杜绝虚假人才需求、联系方式错误等现象。

3、保证质量，及时报送。请各地将需求信息汇总整理后加盖印章，于2017年2月28日前分别报送有关部门，同时发送电子档。创业创新领军人才需求信息报送扬州市委组织部（人才办），博士人才及基础性人才需求信息报送扬州市人力资源市场管理办公室，地方及企业技术难题信息报送扬州市科技局。通知及相关附表在“绿扬金凤计划网”“扬州党建网”“扬州人力资源网”“扬州市科学技术局”网站公告栏。

市委组织部人才工作处联系人：胡恩国，联系电话：87863***8，电子邮箱：yzrcb@163.com，联系地址：文昌西路8号，市政府东大楼717室。

市人力资源市场管理办公室联系人：冯飞霞，联系电话：85825019，电子邮箱：yzrczy@126.com，联系地址：扬州市扬子江北路1008号。

市科技局创新办联系人：张袁宇，联系电话：87348086，电子邮箱：jhc87343875@126.com。联系地址：扬州市文昌中路403号。

附：1. 扬州市创业创新领军人才需求信息汇总表

2. 扬州市企事业单位博士人才需求信息汇总表

3. 扬州市高校毕业生需求信息汇总表

4. 地方及企业技术难题信息汇总表

扬州市人才工作领导小组办公室

2017年2月6日

需求调研附表1234.xls