范耘局长调研邗江区、广陵区人社工作

为深入开展“推动六个高质量发展”大学习、大调研、大讨论活动，了解基层人力资源和社会保障工作开展情况，倾听企业发展难题和需求，5月8日，市委组织部副部长、市人社局局长范耘赴邗江区、广陵区调研人社工作。范耘一行先后参观走访了新盛街道绿杨新苑社区、扬锻集团、曲江街道、文昌花园社区、江苏太极实业新材料有限公司等地，并与两地的人社部门进行了座谈交流。

在绿杨新苑社区，范耘详细了解了就业服务平台建设情况，他提出，希望绿杨新苑社区能继续做优就业服务平台，做成邗江的标杆，发挥以点带面作用。

在扬锻集团，范局长针对缺乏技术人才等问题，提出要加强与企业的信息交流与沟通，进一步提升人社服务能力，发挥好大学生就业见习基地作用，鼓励企业充分掌握运用好人社政策。

在随后的座谈会上，范局长充分肯定了邗江区人社工作取得的成绩，并对下一步工作提出要求。一是进一步加强目标意识，高标准完成全年目标任务；二是高标准做好扬州人力资源服务产业园相关工作；三是高标准完善社保体系建设。

下午，范耘一行走访了曲江街道和文昌花园社区，实地考察基层人社站所建设及运转情况，对基层人社平台在就业创业、养老医疗和政策宣传等方面发挥的重要作用予以充分肯定。

在扬州市百强企业“江苏太极实业新材料有限公司”，范局长走访了一线生产车间，座谈了解企业在招工用工、引才育才等方面存在的实际困难。

在与广陵区人社局的座谈会上，范耘对广陵人社事业发展给予了肯定和鼓励，他强调，要进一步强化目标意识，强劲推动核心重点指标高质量完成；要进一步培植亮点特色，挖掘本土特色“广陵工匠”；要进一步加强市区联动，努力形成市、区两级人社齐抓共管的“一盘棋”格局。（办公室、邗江人社局、广陵人社局）