广陵区人社局开展中层干部任前廉政谈话筑牢思想防线

7月28日，广陵区人社局召开中层干部调整任前集体廉政谈话，传导责任压力、打好拒腐防变预防针。

会上，广陵区人社局纪检组长首先提醒新调整干部要做到知明达义、旗帜鲜明讲政治，知恩图报、爱岗敬业做奉献，知责有为、“一岗双责”敢担当，知足常乐、廉洁自律当表率“四知”要求，始终绷紧廉洁自律这根弦；接着，8名提拔干部和2名交流干部代表也相继发言，表态将立足新的岗位做贡献，让组织放心、让群众满意、让社会认可。最后，广陵区人社局主要领导对新调整干部提出6点明确要求和殷切期望，要求年轻干部要做政治坚定的明白人、做素质提升的带头人、做干事创业的担当人、做服务群众的贴心人、做和谐团队的共建人、做大有作为的人社人，不断推进广陵人社队伍建设和事业发展再上新台阶。

开展新任干部任前集体廉政谈话，通过重教育、严制度，广陵区人社部门有效前移干部监督关口，体现组织严管厚爱，进一步筑牢全系统党员干部拒腐防变的思想道德防线。（广陵区人社局）