宝应县人社局部署节前安全生产和信访维稳工作

近日，宝应县人社局针对春节前后各类矛盾相对比较集中，潜在隐患很容易在此时显现的问题,结合工作实际，专题部署节日期间安全生产和信访维稳工作。

一是做好安全检查工作，在2015年春节前，各科室、单位开展一次安全大检查，发现隐患，完善措施，落实责任，堵塞漏洞。二是做好隐患排查工作，以社会保障、劳资纠纷等容易引发矛盾纠纷和信访问题的领域为重点，排查事故隐患，认真制定整改措施，及时解决影响稳定的突出问题，防止群体性事件发生。三是做好信访接待工作，认真做好涉法涉诉信访的接待、处理工作，教育和引导上访群众以理性、合法的方式反映意见和诉求，维护正常的信访秩序。四是做好节日值班工作，切实妥善安排好节日期间的安全工作，认真落实24小时值班制度和领导带班制度，值班人员做到尽职尽责，不擅离岗位，确保24小时通讯联络畅通。五是成立2015年新春大型人力资源招聘洽谈会应急处理领导小组，制定《宝应县人力资源市场招聘洽谈会活动应急处理预案》，全面负责并做好突发事件的应急处理，及时有效、科学合理的指挥火灾消防、人员疏散、伤员急救、预防制止人为破坏等工作，并设立值班协调、人员疏散、现场急救、联络报告、事件处理5个工作小组，将安全应急责任层层落实，措施步步到位。（宝应县人社局 陈卫军）