仪征劳动人事争议仲裁院完善三个制度提升工作水平

健全的仲裁工作制度是仲裁办案规范化、专业化运作的重要保证，近日，仪征市劳动人事争议仲裁院结合自身办案实践逐步完善“三个制度”，充分发挥三方机制的作用，依法履行仲裁委员会职责，努力推进劳动人事仲裁工作再上一个新的台阶。

一是完善仲裁办案效能管理制度。完善办案工作流程制度，依法制定科学、合理的办案工作流程。建立健全办案质量***、办案监督制度，加强办案质量管理，做到案件审理程序合法、适用法律得当、仲裁裁决统一。二是完善仲裁工作管理制度。完善仲裁工作人员管理、仲裁文书使用、仲裁案卷管理、仲裁信息管理、仲裁统计分析及报送等各项制度，夯实仲裁各项基础管理工作。三是完善仲裁工作协调制度。完善“调、裁、审”工作协调制度，加强与信访、劳动监察、劳动人事争议调解组织和人民法院之间的工作联系和沟通，做好调裁衔接和裁审衔接。（仪征市人社局）