宝应县举办第一期构和谐促发展企业文化建设培训班

4月25日，宝应县人社局举办第一期“构和谐、促发展”企业文化建设培训班。邀请了扬州市青年创业服务中心专家张正彦教授，县人社局仲裁科、养老科、劳动监察大队有关负责同志，为安宜工业园、城南软件信息产业园120家企业主要负责人和人事科长授课，旨在提升全县民营企业人力资源管理水平，增强企业管理人员法律、法规和政策意识，规范企业用工行为，帮助企业防范用工过程中的法律风险，依法维护企业的合法权益，发挥人社部门在人力资源管理、服务企业用工中的核心指导作用。

培训班上，张正彦教授重点从人力资源实务的角度讲解了如何建设企业文化，详细介绍了现代企业管理中如何选拔专才，制订企业人员招聘规划、员工培训计划，薪酬设计、企业员工绩效考核和员工激励措施等；县人社局三位负责同志通过以案说法、《社会保险法》知识讲座以及如何规范用工等方面进行专题辅导，帮助企业提高人力资源管理水平。培训结束后，对所有参培人员进行了专题测试，90%以上学员达到优秀等次，达到了预期的培训效果。

接下来，县人社局将进一步加强与各园区、镇区对接，邀请更多的人力资源管理专家为我县民营企业家开展企业文化建设培训，全面提升我县民营企业人力资源管理水平，积极推进和谐劳动关系建设。（就业处 郭贵生）