市人大来市人社局督查重点建议办理落实情况
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今年,市人大常委会主任会议上确定了《关于重视新生代农民工健康成长,促进社会和谐稳定的建议》等30件代表建议作为今年督查的重点。8月10日,市人大常委会副主任陈勤一行9人来市人力资源和社会保障局督查办理落实情况,市人社局党委书记周晓华,副局长吴芳、颜军全程陪同。
督察组一行首先参观了市人力资源市场,对人力资源市场信息化建设给予高度评价,并采取座谈会的形式听取了市人社局办理落实情况的汇报。
近年来,市人社局按照市委、市政府的部署、要求,积极采取有针对性的措施,着力解决新生代农民工问题,让新生代农民工市民化。一是定期开展专项就业服务,维护农民工平等就业权益。春节前后,通过开展企业春季用工需求调查、农村务工人员就业情况调查、返乡农民工专场招聘会等活动,帮助供求双方合理匹配,引导农民工有序转移就业。二是大力开展技能培训服务,维护农民工受教育权益。2010年,全市通过开展“跨省份外来农村劳动力技能提升”、“特别职业培训计划”等活动培训农民工75300人。三是主动提供创业引导服务,鼓励农民工自主创业。对有创业愿望和具备创业条件的农民工开展创业培训,提供创业指导、项目开发、小额担保贷款、***扶持等“一条龙”服务。四是建立新型社会保险制度,维护农民工社会保障权益。大洋造船有限公司经过社保中心的多次宣传、协调,至今已有万名以上农民工参加了社会保险。五是加大劳动监察执法力度,维护农民工劳动保护权益。全市去年共巡查用人单位5276户,受理投诉举报案件1682件,立案1148件,责令用人单位补签劳动合同40660人,社会保险扩面17873人,追讨工资3306万元。
为进一步帮助新生代农民工健康成长,促进社会和谐稳定,今后,市人社局将重点做好六个方面的工作:一是进一步加强组织领导,完善目标责任体系;二是认真落实国家、省、市促进农村劳动力转移就业的扶持政策;三是加快完善农村公共就业服务体系;四是实施市区农村劳动力职业技能培训获证奖补制度;五是以转移就业为中心,加强技能培训、就业和社会保障三方面工作的紧密结合;六是抓实专项执法检查活动。
(市就服中心 供稿)