扬州市劳动保障局召开公推公选副处级领导干部动员大会
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全市公推公选副处级领导干部动员大会召开后,市劳动保障局党组高度重视,8月10日上午,召开了局党组会,认真学习了市委常委、组织部长蔡爱华同志在全市公推公选副处级领导干部动员大会上的讲话精神,并对局系统公推公选工作进行了专题部署。8月10日下午,局系统召开了由局机关全体工作人员和下属事业单位班子成员参加的动员大会,传达贯彻市委动员大会精神,对公推公选工作进行再动员。局党组书记、局长徐祥华同志就局系统公推公选工作提出了具体要求。
徐局长指出,市委决定在全市范围内公推公选副处级领导干部,是坚持党管干部原则与尊重民意的统一,从整体上加快推进干部人事制度改革,切实加强领导班子建设的重要决策。公推公选领导干部,是加强党的执政能力建设的重要举措,是深化干部人事制度改革的重要内容,也是从源头上防止和克服选人用人上不正之风的有效途径。
徐局长要求局系统要坚持标准,严格程序,扎实细致地做好这次公推公选工作。一要坚持党管干部原则,公开、平等、竞争、择优原则,群众公认、注重实绩原则,人岗相适、人尽其才的原则和充分发扬民主、严格依法办事的原则。只有这样,才能保证公推公选的正确方向。二要坚持把政治标准放在第一位,把忠诚实践“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,作为最重要、最根本的要求,注重看干部的思想政治素质,注重看干部的作风,注重看干部的政绩,注重看干部的群众公认程度。三要严格执行宣传发动,报名和资格审查,民主推荐、演讲答辩,组织考察,研究决定,公示、任用等程序。严密组织,精心安排,有序运作,认真组织好有关人员的报名和资格初审工作,扎实有效地抓好各项任务的落实,确保公推公选的质量和成效。
徐局长最后强调,要加强领导,深入发动,圆满完成公推公选的各项任务。一是要踊跃报名。他要求大家要积极响应市委的号召,踊跃报名,大胆竞争,施展才华。符合条件的同志要合理选择报考岗位,按照具体要求,抓紧时间参加报名,真正以良好的精神状态和实际行动,积极参与竞争,主动接受群众和组织的挑选。二是要充分准备。他希望符合报名条件的同志放下思想包袱,发挥自身优势,充分做好各方面的准备,努力在这次公推公选中展示劳动保障干部队伍的良好形象。三是要精心组织。要严格按照市公推公选办公室的要求,按照既定程序,严密组织,精心安排,有序运作,高标准、严要求,保证整个公推公选工作的高质量。
二00七年八月十日