晋源区顺利完成2019年企业薪酬调查数据上报工作
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于2022年09月03日发表
按照市人社局统一安排部署,2019年,我区承担企业薪酬调查任务31户。区人社局高度重视此项目标任务,从4月份开始,多措并举,开展工作,于5月23日按时高质量完成了2019年企业薪酬调查数据上报工作。
一是高度重视。区人社局主要领导亲自过问,分管领导亲自抓,及时研判,统筹安排好此项工作。二是部门联动。召开联合办公会议,人社局仲裁科、仲裁院主要负责,劳动监察队、社保等相关部门全力配合,保证工作高效完成。三是任务到人。仲裁科、仲裁院工作人员专人负责,逐个联系参与此次薪酬调查的企业,发现问题及时沟通、耐心解释,狠抓企业确认、数据填报、数据审核环节,数据上报工作顺利完成。四是行动有力。主动加班加点,全力协调各相关单位,高效率推进工作各个环节,保质保量按时完成。下一步,区人社局将继续按照上级安排部署,妥善完成各项目标任务,为全市人社事业发展贡献力量。(区人社局 张聪杰报送)
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