区总工会召开2020年三水区职工合理化建议金点子暨劳动模范（工匠）创新室优秀成果项目分享会

　　为深入实施创新驱动发展战略，激发职工当家作主、开发群体智力、调动职工积极性，总结我区职工和劳模（工匠）创新工作优秀实践经验。12月29日，由区总工会主办、区经科局、区人力资源社保局协办的2020年三水区职工合理化建议“金点子”暨劳动模范（工匠）创新室优秀成果项目分享会在佛山三水希尔顿欢朋酒店顺利举行。区人大常委会副主任、区总工会主席李峰、副主席胡小燕等相关单位领导及各镇街总工会代表、市级及以上劳模创新室领衔劳模、职工代表约100人参加本次分享会，共同聆听了7个获奖的“金点子”合理化建议及优秀组织单位代表、劳模创新室团队代表所作的优秀创新成果经验分享。

　　今年，区总工会再次启动重点扶持劳模（工匠）创新室优秀成果项目评选活动，共征集到来自全区12家劳模创新室申报的13个项目，包括项目技术类、服务类等，涵盖陶瓷产业、电子通信、体育教育、种植业、司法等领域。而同步启动的职工合理化建议“金点子”评选活动，也得到了广大职工群众的积极响应，共征集到来自全区21家企业59条“金点子”，范围涵盖机械装备、电子信息、能源资源、材料工艺、工艺流程、管理服务等。

　　经过前期推荐、申报、评审等环节，最终共有13条“金点子”和10个劳模创新优秀成果项目脱颖而出。来自佛山欧神诺陶瓷有限公司的“调湿功能陶瓷砖”项目、广东盛路通信科技股份有限公司的“高性能多端口CPE天线关键技术研究和产业化”项目分别获得职工合理化建议“金点子”和劳模（工匠）创新室优秀成果项目一等奖。区总工会对各获奖项目代表颁发证书、奖牌及给予相应的创新扶持资金。

　　区人大常委会副主任、区总工会主席李峰表示，全区广大职工要以创新创造为动力，深入开展大众创业万众创新，掀起以“比学赶帮超”为主题的劳动竞赛热潮。各级工会要加强对劳模（工匠）创新室的分类指导，培育和选树职工创新活动典型，吸引更多的职工参与到创新实践的活动中来，为推动城市三水高质量发展，在建设粤港澳大湾区新兴之城、活力之区做出广大职工应有的贡献。