解放日报讲学习才能提高素质
实践永无止境,学习永无止境。应当看到,我们的事业是伟大的事业,也是艰难的事业;应当承认,我们现有的经验和能力,与建设和管理社会主义现代化国际大都市的要求相比,还有相当大的距离。如何尽快地弥补不足,如何更好地胜任自己的这份工作,不仅要靠我们在实践中不断摸索,更要靠孜孜不倦地勤奋学习。要让学习成为一种爱好、一种习惯、一种品格,这应该是领导干部的必备素质。
要学他人之长,学以广才。立足实践需要、岗位要求,主动更新知识结构,善于学习兄弟省区市和发达国家城市治理的经验、政府治理的经验、社会治理的经验,善于将其中属于经济社会发展共性规律的东西,认真地加以研究、总结和运用,做到知行统一、为我所用,有效地促进改革开放的深化,有力地推动创新转型的进程。
要读书求理,学以立德。诚心诚意地多读点书、多读点好书,从读书中汲取知识、享受乐趣。感受不到读书乐趣的领导干部,很难说是一个优秀的领导干部。我们要多挤出点时间学习,想方设法读一些经典著作,掌握马克思主义的立场、观点和方法,培养辩证思维、战略思维、创新思维,做到真学、真懂、真信、真用;要想方设法读点法律、经济、科技、文学等方面的书,不断丰富我们的阅历,提高我们的修养,增强工作的能力。
要深入调研,学以增智。领导干部的高明不仅仅在于自己脑子的聪明、智慧的高低,而在于善于从各方面汲取营养、增长智慧。最好的老师在基层,最好的老师是群众。我们大家都要多到基层走一走、看一看,了解基层的同志们在想些什么、干些什么;多和群众聊聊天、谈谈心,发现群众在关切什么、诉求什么。创新驱动的实践在基层,转型发展的探索在基层,人民群众的呼声在基层,只有深入基层、深入群众,才能体会到群众之需,才能发现影响转型发展的制度障碍和瓶颈制约,也才能找到科学发展内在的客观规律和正确的前行之路。