上海交大设学生就业伯乐奖

　　上海交大首次设立“学生就业伯乐奖”，日前举行颁奖典礼。学校对2007、2008年度吸收交大毕业生最多、对就业市场贡献最大的36家用人单位颁奖，这些单位都来自国家重点行业、关键领域。许多大型国企专门派出高层管理人员到交大领奖，他们看000元奖金背后的象征意义：金融危机下，上海交大更加努力地在毕业生和国家重点企业之间搭建沟通平台，引导学生到这些单位服务，立大志向，成大事业。

　　上海交大从2008年起发布《毕业生就业引导目录》，将关系国家安全和国民经济命脉的重要行业、关键领域、西部地区和基层单位作为学校就业核心市场。学校一方面积极引导学生树立远大理想和目标，鼓励毕业生到国家重要行业关键领域就业；另一方面为“引导目录”中的单位开辟招聘“绿色通道”，在学校媒体重要版面进行宣传、邀请在这些单位工作的成功校友来校交流经验。交大就业引导工程取得了显著成果：2008届毕业生中，22.6%到国家重点行业和企业工作；目前已签订就业协议的2009届毕业生中，有三分之一以上是去国家重点行业和企业服务。

　　获“学生就业伯乐奖”的单位，包括中国航天科技集团公司、中国广东核电集团、海洋石油工程股份有限公司、中国船舶工业集团、上海航天技术研究院等。用人单位的代表评价上海交大毕业生“视野开阔、基本功扎实、踏实肯干、具有高度责任心、综合素质高”。交大与用人单位达成共识：进入国家重要行业关键领域，是大学生获得历练、加快成长步伐，为国家为社会发挥更大作用的重要道路。校企之间将进一步加强人才联合培养，产学研合作，通过共建实习基地，立足企业需求确立课题、写论文等形式，使学校更加准确地把握用人单位对人才的期望，培养适合企业需求的优秀人才。

　　颁奖会后，上海交大举行2009届毕业生重点引导单位专场招聘会。去年11月，学校已举办过此类专场招聘会，这是第二次举办。中国空间技术研究院、上海核工程研究设计院、中国船舶工业集团公司第七零八研究所、上海市劳动和社会保障局信息中心等共56家单位前来招聘，提供岗位700多个。中国广东核电集团已是第二次参加这一专场招聘会。上次来的时候，该企业带来了20多个岗位，对应聘学生的专业有所限制；因为招聘效果很好，而且核电行业发展也急需大量优秀人才，此次企业又带来38个岗位，也放开了对应聘学生的专业限制。