本市开始实施小企业欠薪保障金制度
经过几年的酝酿探索,本市已开始实施“小企业欠薪保障金”制度,并由点及面,在全市范围内正式推行。据上海市劳动和社会保障局介绍,目前本市逾4万家小企业已缴纳了欠薪保障金,为员工买了“工资保险”,受益劳动者超过100万人。
《劳动法》明确规定“不得克扣和无故拖欠劳动者的工资”,但是势单力薄的小企业或由于经营不善,或经不起激烈的市场竞争,总有那么些陷入困境,甚至破产歇业。在这种情况下,拖欠职工薪金的事件时有发生。还有一些小老板想出各种花招耍赖使假,隐匿经营所得,恶意掠夺职工工资。欠薪事件一旦发生,劳动者要想通过法律途径追回损失,不仅路途漫漫,结果也很难预见。要是企业主逃逸,劳动者的血汗钱就打了水漂。
“小企业欠薪保障金”制度实施后,通过企业交付年金使职工的工资有了基本保障。但据了解,本市注册在案的小企业有22万户,从业人员近500万,还有一大批小企业职工还游离于这项制度之外。有关人士相信,在今年企业年检前,沪上小企业都将参加到欠薪保障金的队伍中来,这不仅保护了劳动者的基本权益,对本市的社会稳定也将起到重要作用。
值得注意的是,有一些小企业的经营者千方百计地规避这项制度,甚至通过各种手段将企业暗中隐匿起来。有关部门提醒从业人员关注一下所在企业这方面的情况,以免日后劳而无获,如发现问题可在工会组织的帮助下,督促企业按规定缴纳欠薪保障金,或向本市劳动和社会保障局告发。