中教评高级师德为先本市改革中学高级职务评聘制度
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于2019年06月22日发表
从10月10日召开的普教系统职改会议获悉,本市中学教师高级专业技术职务任职资格将由市高评委集中评审改为下放到各区县,同时普教系统的高级职务比例有所提高。在新颁布的《高级教师职务评聘条件的规定(试行)》中,师德被列为首要条件,并实行一票否决制。
改革后的高评委以区县为单位组建,设置若干个学科评议组,对申报人的师德修养与工作业绩、教育教学能力、教育教学水平进行综合评议。申报人除了专业答辩或面试、笔试外,还需接受学科评议组以“随堂听课”方式的考评,改变过去主要以静态材料作出评价的做法。
改革后的普教系统教师职务结构比例和职务岗位设置也有所调整,其中提高幅度较大的是小学和幼儿园,高级职务比例由原来的1.5%提高到10%-15%,初中教师的高级职务比例提高到15%-20%。
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