上海大学生就业调查显示扩招并未引发就业难
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于2019年06月22日发表
日前公布的“上海大学生就业取向”调查结果显示：高校扩招并未引发“就业难”；未来两三年内，上海高校毕业生就业将保持目前态势。调查涉及本市16所高校在校生、历届毕业生1万多人，以及数百家用人单位。
就业率随GDP走高
2000年至2004年，上海高校毕业生人数由4.7万激增到10.3万，就业率由79％上升到95％。专家指出，这主要得益于上海经济增长拉动。从现在起到2010年，是上海向工业化后期转变的关键时期。为实现产业结构升级和增长方式转变，与制造业和服务业相关的各行各业势必要增加人才需求，这将保证毕业生就业在将来一段时间内保持平稳态势。
跳槽首因是待遇
调查显示，大学生从个人兴趣和目标出发、看重经济报酬的择业倾向日趋明显；职业期望与现实的偏离，是造成大学生感觉“就业难”的主因。据调查，在校博士生、硕士生、本科生的月收入平均期望值分别为6113元、5251元、3730元，比历届博士、硕士、本科毕业生实际平均月收入分别高出1446元、1972元、1093元。
调查中，用人单位都认为，“对薪酬待遇期望过高”是高校毕业生择业观念与行为的首要问题。在接受调查的毕业生中，对福利待遇感到烦恼的占28.4％，居首位。
机关仍是就业热门
在择业意向行业流向调查中，“教育、文化艺术及广播电影电视业”、“国家机关、政党机关和社会团体”、“金融保险业”分别以29.3％、28.8％、18.6％位居前三。党政机关作为大学生传统的主要就业领域，仍然具有很大吸引力。几乎每个学科，包括理工科，有20％以上的在校生选择到机关就业。
在就业地域选择上，上海以86.2％的比例成为首选，其后依次是苏浙、北京、珠三角等地区。
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