市港口局系统召开保持发扬先进性教育成果座谈会

　　12月6日，市港口局召开党建工作座谈会，局领导班子成员、局机关处室负责人、局属事业单位领导班子成员等近40人，围绕“保持和发扬先进性教育成果和经验，探索党建工作长效机制”的主题，共同研讨2006年局系统党建工作思路。

　　会上，局领导对2006年局系统党建工作提出具体要求。他说，按照中央、市委、市建设交通党委的总体部署和要求，局系统两批先进性教育取得了成效。目前，先进性教育已暂告段落，但党的建设是一个长久的课题，“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”不仅是先进性教育活动的具体目标，也是今后党建工作的基本要求，要把先进性意识、先进性建设渗透到每个党员心中，融入到具体行动，贯彻于各项工作。

　　要不断深化思想理论建设。各级党员干部特别要加强对科学发展观、和谐社会以及党的历史的学习领会，并在理论学习过程中，注重自主创新。要善于观察、善于分析、善于积累，具备突破的勇气和能力，以认识上的突破推动管理创新，不断提升科学管理效能和水平。

　　会议提出了2006年局系统党建工作四个方面的重点：一是完善体制。完善机关支部和事业单位党组织的设置，加强基层党组织建设，发挥基层党组织在局机关和事业单位完成中心工作中的政治优势和组织保证作用。二是建设阵地。保持先进性教育的阵地，开设党建网站，建立以党的建设、精神文明建设、和谐社会、学习科学发展观、继续深入开展以“弘扬三气”和“责任、奉献、追求”为主要内容的港口行政文化建设、廉政文化等网上窗口，促进学习型组织的形成。三是健全制度。总结教育活动中有效做法，进一步完善学习制度、党内生活制度，并狠抓落实，推进党建规范化、制度化建设。四是强化考核。以业绩为导向，健全完善目标管理与目标考核体系，全面推进考核工作。把党风廉政建设列入对事业单位一把手的考核内容，确保党内法规、规定的严格执行。

　　与会同志还认真学习了中央经济工作会议精神、市委第二批先进性教育总结大会精神。