进一步促进就业工作各区县开发
“万人就业项目”有了“子子孙孙”!2月5日获悉,为进一步做好今年的促进就业工作,各区县都在推进“万人就业项目”的过程中积极创新,开发了一批独具特色的“千人”、“百人”就业项目,为求职困难人群提供更多的就业机会。
静安区劳动保障局说,除了市里的12个“万人就业项目”外,结合区内商务楼宇多的特点,静安区推出了“机动车、非机动车管理员”项目,就业容量可达150人,“区政府为此推动成立了专门的管理公司,通过企业化运作,把原本零散的岗位集中起来、管理起来,并对区内商务楼进行普查,希望‘挤出’更多的岗位。”此外,静安区还在邮政系统开发了“信件挑拣员”,并打算利用区内知名企业“正章”洗染的品牌优势,开发洗染***服务的“百人就业项目”。
闵行区根据区内外来人口、流动人口多的特点,因地制宜地推出了“千人就业项目”―――“夜间巡逻员”,预计可容纳1500名就业困难人员。卢湾区充分发挥街道的积极性,正在着手开发一批“百人就业基地”,近期就将全面推出。
市劳动保障局表示,“百人”、“千人”就业项目优先吸纳由于名额有限而无法进入“万人就业项目”的就业困难人员,是对“万人就业项目”的有益补充,大部分项目也将采取政府购买的形式。