锁定目标群体躬做小文章——宜昌市2015年就业援助月实行定向精细个性化服务
2014年底,我市未就业的就业援助对象917人,仅占全市城镇登记失业人员的5%,是绝对的小众,但却集中了从市场就业大军中淘汰下来的大龄、残疾、低保、长期失业等绝对弱势群体。就业援助群体虽小,难度很大,检验着政府的托底能力。在2015年的就业援助月活动中,我市积极利用网格化管理和信息化建设成果,精准锁定目标群体,实行定向、精细、个性化服务,对困难群体实施集中帮扶取得预期效果。
岗位搜集:线上线下 齐头并进
企业用工线上收集。充分利用湖北公共招聘网,实现元旦春节期间用工岗位网上收集、招聘会网上预约登记排定。在湖北公共招聘网登记注册的近2500家用人单位提供了充足的就业岗位,招聘会安排更快、更早,使重点依托招聘会展开的整个援助月活动安排更为紧凑、高效。2014年12月底,即推出次年元月份30场招聘会;2015年1月13日,就业援助月活动方案下发、2-3月招聘会敲定;1月14日,《十类人群可获就业援助宜昌启动就业援助月 下月起将组织百余场专场招聘会》的消息出现《三峡晚报》头版头条。
公益服务岗位线下开发。一是开发公益性岗位。重点对新建、改扩建企业采取***宣传就业援助政策,提高用人单位招用就业困难人员的积极性,鼓励开发保安、保洁、保绿等公益性岗位用于特别困难群体安置。如猇亭区利用工业大区优势向企业要了38个后勤服务岗位,全市通过公益性岗位共安置困难人员447人。二是挖掘社区服务岗位。通过已组建的社区商会、协会及联席会等,如西陵区的社区商会、党建联席会,社区与辖区企业、商户、卖场、个体户建立起紧密联系,使就业援助形成社会合力,通过节前对辖区物业保安、治安巡逻、文明劝导、保姆家政、保洁保绿、钟点工等一些灵活性岗位的集中收集,为大龄就业困难人员就近灵活就业提供岗位储备。
活动期间,全市共收集各类用工岗位2.1万个,举办专场招聘会***场,进场招聘单位2000余家。
入户走访:系统筛选 定向展开
2014年起,我市在全市包括农村全面推行网格化管理,以300户左右划分网格,实行一格一员服务管理,一人对千家的粗放管理局面得到改变,动态准确掌握网格内每户家庭组成、就业状态、年龄、文化、技能等信息并为其提供精细服务成为现实。通过对比网格管理信息系统和就业信息系统,筛选出处于失业状态的对象,再对照相关政策条件,即可迅速锁定就业困难对象,实现定向走访,无需通过声势浩大的人工普查、拉网排查来进行。
在锁定困难对象后,坚持100%入户,不搞电话询访代替***走访。各地以网格划分为基础组织入户走访,对走访日期、走访人、家庭成员中就业援助对象的姓名、年龄、文化、电话、技能特长、就业意向及就业服务需求(培训、创业、贷款等)等情况进行详细登记,对符合认定条件的及时认定、录入就业信息系统,并确保走访记录、基础台帐与就业信息系统信息一致。
活动期间,全市共走访就业困难人员2177户,登记、认定就业援助对象1742人,其中残疾人245人,低保家庭成员206人。
集中援助:分类施援 指尖帮扶
全市各地结合本地就业援助对象群体特点,通过组织现场招聘会、开展技能培训等实施集中援助。枝江根据困难对象不同援助需求制定了ABCD四类援助措施,对年底人数相对集中的退役士兵、大龄妇女开展定单式技能培训,使求职成功率大大提高,参加月嫂培训的85名大龄女性80人实现就业,有效预防了新的就业困难群体产生;夷陵区贴合城市东扩带来失地农民增多的实际,组织了以普工招录为主的大型失地农民专场招聘会,并在城区和失地农民集中的乡镇同时开设主、分会场;远安将农村零转移就业家庭成员纳入今年就业援助重点,实现就业援助与支持县域经济发展、产业转型升级的双向互惠。
依托网络通讯,实现指尖帮扶。对高校毕业生等群体,通过推广湖北求职宝手机APP及湖北公共招聘网公众微信二维码,拉入社区就业QQ群、微信群等方式,依托网络实现自助与他助的结合。对其余就业援助对象,因经济条件、文化技能限制及个体、需求差异,智能手机普及率低,对接网络困难,以短信为主开展个性化保姆式服务,网格e通发挥了重要作用。我市城区实行一格一员一e通配置,只需对e通中的困难对象进行勾选,即可实现信息群发或定向发送,网格e通每月的无限量市话通话、1500条免费短信,使网格员及所在社区无需考虑工作成本。我市充分利用网格e通平台,以网格落实一对一帮扶责任,实行盯人、***、包干服务,一天不就业、责任一天不解除,除提前1-2天将全市各场次招聘会信息通过e通定向发送给援助对象外,对援助对象提出就近顾家、时间灵活等要求的、有某一工种或岗位如保安、家政等明确意向要求的,帮扶责任人还要负责对各种用工信息进行分拣筛选、按需推送。经粗略估算,全市通过网格e通等方式推送招聘会、岗位信息超过11万条。
活动期间,全市共帮助1141名就业困难人员实现就业,其中残疾人171人,低保家庭成员163人,68家企业招用困难人员612人,组织培训746人,帮助1386名就业困难人员落实就业扶持政策,认定的14户零就业家庭全部实现活动期内至少一人就业,为全年就业援助工作减压成效显著。
活动结束,援助不止。3月12日、19日、27日还将分别举办退伍军人、残疾人、出国劳务等专场招聘会,我市将借力这些招聘会、以就业援助为重点的充分就业社区(街道)创建做好日常就业援助。