宜都市人社局四化并举抓党风廉政建设

　　宜都市人社局为抓实党风廉政建设，多措并举落实第十七个党风廉政宣教月活动。
　　一是细化理论学习。集中研学，局党组、各党支部结合两学一做活动，组织党员干部集中深入学习《准则》和《条例》；加强自学，指定《***谈治国理政》、《知之深 爱之切》、《******系列***读本（2016年版）》等12本自学读物，自学严格按三定两查一评价的方式进行。党员按支部规定的学习要求，自拟学习计划，定学习时间、定学习篇目、定学习标准；支部按党员学习计划查学习笔记、查学习效果，并作出评价；结合深化履职尽责督促检查回头看督查工作，组织召开全局工作座谈会，学习各级纪委纪律审查等工作会议精神，做到工作尽责，作风无违规违纪现象；为达到以考促学的目的，在月末还将对廉政知识进行一次测试，真正做到全覆盖、无遗漏。
　　二是深化警示教育。组织党员干部观看《不变的步伐》和《思想溃堤后的堕落人生》、《居安思危》警示教育片，学习各级通报的反面典型案件，采取以案说纪、现身说法等形式，促使党员干部知戒惧、明行止、拒腐防变、警钟长鸣。
　　三是巧化宣传形式。为全局154名干部职工制作印有廉政文化的岗位公示牌，在公告栏，电梯口，办公室，办事大厅等公共场所醒目处张贴党风廉政格言警句、纪律条文，时刻提醒党员干部保持廉洁自律的工作作风；在局双微平台上每天及时推送以故事、漫画、格言警句等多种形式的廉政文化，丰富广大党员干部的精神生活；印发200份《第十七个党风廉政建设宣传教育月学习手册》发放到每名干职工手中，手册包括致全市人社系统干部职工和家属的廉政公开信、图解《准则》、图解《条例》、古人廉政金句、领袖廉政语录、《湖北行政问责办法》等内容，多方面宣传引导干部及家属树立廉政意识，共同培育和建设清廉之风。
　　四是强化廉政意识。结合我局建立的党政班子成员三联责任制，即联乡镇、联年轻干部、联退休干部，对照党章、《准则》、《条例》和国家机关工作人员有关行为规范等要求，对分管的年轻干部进行一次谈心谈话，了解干部职工思想动态，教育引导干部职工自觉整改作风涣散、服务不优、效能不高等突出问题,增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。（宜都市人社局 刘怡）