长阳人社局2014年度劳动保障网上年审工作正式启动

    2015年6月1日，长阳人社局正式启动2014年度劳动保障年审工作。

　　据悉，本年度年审仍旧采取网上申报的方式进行，时间为2015年6月1日至10月25日，主要审查用人单位2014年1至12月执行劳动保障法律法规和劳动保障政策的情况。重点检查劳动规章制度、录用备案、签订劳动合同、集体合同及履行情况；社会保险登记、申报、缴费情况；工资支付和执行工时制度情况；带薪年休假情况；职工名册及技术工种持证情况；遵守劳务派遣规定等情况。同时，县劳动保障监察局将根据申报情况抽取已网上填报的用人单位，约定时间到用人单位进行复核，并对存在未参加劳动保障网上年审等情况的用人单位进行督促检查。

　　据统计，仅6月1日一天，该县已有41家用人单位进行了网上申报。在此特别提醒广大用人单位：劳动保障年审是法律赋予人力资源和社会保障部门的一项极为严肃的行政职责,也是用人单位应履行的法律义务。用人单位逾期拒不送审年度遵守劳动保障法律、法规、规章情况的，人力资源和社会保障行政部门将依据《劳动保障监察条例》的规定给予行政处罚。