夷陵区就业局开展固定周四企业走访日活动
在宜昌协丰印刷公司厂房里,由宜昌市夷陵区就业局4名工作人员组成的走访小组与该公司人力资源部张部长边交谈边记录,详细了解企业当前的用工状况和面临的招工难点等情况。这是今年该局启动每周四企业走访日活动以来***服务的第16家企业,也是该局认真践行党的群众路线教育活动的一个缩影。
调查中,张部长向走访成员介绍,公司此前长期缺工约100余人,往往是本月招、下月走,月月招、月月走的情况。在今年春风行动走访中,区就业局***问诊把脉,详细了解情况后对症下药,提出适当提高工资标准、改善员工工作环境、提供新进员工岗前培训、增加企业文化娱乐设施的建议,并指导企业制定招工简章。经过一一改善后,目前公司通过今年的正月初九春风行动招聘会和每月28招聘会新招进约100人,已稳定并签订劳动合同近60人,解决了生产线人员严重不足的燃眉之急。
企业用工我服务,求职务工我帮忙。接下来,区就业局将结合走访企业收集的信息,有针对地制定培训计划,开展专场招聘活动,引进急需技能人才,努力解决企业目前存在的用工难题,帮扶城乡劳动者实现就业再就业。
(赵俊华 唐琦)