五峰县人社局教育实践活动稳步推进
在开展党的群众路线教育实践活动中,县人社局采取了建机构、抓学习、搞调研、强服务四项措施,使教育实践活动有序开展。
建机构,加强组织领导。召开专题会议,深入研究部署教育实践活动,要求局活动领导小组成员讲政治、顾大局,思想上高度重视,行动上步调一致,严格按照县委要求,不折不扣地贯彻落实到位;抽调精干力量组成了领导小组办公室成员,做到工作落实到岗,责任落实到人,一级抓一级,层层抓落实。
重学习,增强思想自觉。县人社局党组结合部门实际,制定出富有自身特点的教育活动实施方案。党组成员自觉学习******系列***精神,做到人人有计划、有笔记、有体会;各股室各单位严格落实局教育活动实施方案,依托党小组讨论等形式,自行组织专题学习活动,确保党员干部学深、学透讲话精神,为更好地开展教育实践活动打牢思想基础。
搞调研,广泛听取意见。为推动教育实践活动开好局、起好步,该局强力推动三进五访广纳谏,四在六送解民情活动。春节期间,全局党员干部到联系村送政策、送温暖,宣讲各项惠民利民政策,党员干部入村入户走访250多人次,送达各类政策信息1400余条;在征求意见时,坚持分门别类,区分多种层次,先后收集民情民意和服务需求意见共计20余条。
抓服务,规范工作制度。县人社局党组坚持以学促工,从规范工作制度着手,牢固树立强服务,树形象工作理念,落实例会制度,局领导每周一上午召开碰头会,掌握工作进展情况,对工作中的难点问题会诊解决;对涉及各部门的各项规章制度重新评估、修改和完善,使各项规章制度更加科学准确;探索出统一受理,分头交办,限期反馈的办事规程,简化了办事流程,提高了办事质量;落实零障碍服务全程协办机制,促进机关办事效率,优化发展环境。