五峰县人社局教育实践活动稳步推进

　　在开展党的群众路线教育实践活动中，县人社局采取了建机构、抓学习、搞调研、强服务四项措施，使教育实践活动有序开展。

　　建机构，加强组织领导。召开专题会议，深入研究部署教育实践活动，要求局活动领导小组成员讲政治、顾大局，思想上高度重视，行动上步调一致，严格按照县委要求，不折不扣地贯彻落实到位；抽调精干力量组成了领导小组办公室成员，做到工作落实到岗，责任落实到人，一级抓一级，层层抓落实。

　　重学习，增强思想自觉。县人社局党组结合部门实际，制定出富有自身特点的教育活动实施方案。党组成员自觉学习******系列***精神，做到人人有计划、有笔记、有体会；各股室各单位严格落实局教育活动实施方案，依托党小组讨论等形式，自行组织专题学习活动，确保党员干部学深、学透讲话精神，为更好地开展教育实践活动打牢思想基础。

　　搞调研，广泛听取意见。为推动教育实践活动开好局、起好步，该局强力推动三进五访广纳谏，四在六送解民情活动。春节期间，全局党员干部到联系村送政策、送温暖，宣讲各项惠民利民政策，党员干部入村入户走访250多人次，送达各类政策信息1400余条；在征求意见时，坚持分门别类，区分多种层次，先后收集民情民意和服务需求意见共计20余条。

　　抓服务，规范工作制度。县人社局党组坚持以学促工，从规范工作制度着手，牢固树立强服务，树形象工作理念，落实例会制度，局领导每周一上午召开碰头会，掌握工作进展情况，对工作中的难点问题会诊解决；对涉及各部门的各项规章制度重新评估、修改和完善，使各项规章制度更加科学准确；探索出统一受理，分头交办，限期反馈的办事规程，简化了办事流程，提高了办事质量；落实零障碍服务全程协办机制，促进机关办事效率，优化发展环境。