秭归人社局积极举办劳动保障协理员培训班

　　秭归县人社局为进一步加强人社系统作风建设，再添跨越赶超新动力，确实增强窗口工作人员的综合素质和服务意识，努力打造良好部门形象和优质高效服务团队，特举办劳动保障协理员业务技能培训。

　　技能培训分两期进行，采取集中学习与自学相结合、理论培训和实践操作相结合、个别指导与集体达标相结合的方式。茅坪镇社区网格管理员、社区劳动保障站和农村劳动力转移工作站的窗口工作人员共计97人为第一期参训学员，采用集中连续培训方式。该局服务大厅窗口工作人员、各乡镇人社中心工作人员共计87人为第二期参训对象，采用双休间断培训模式。

　　此次培训安排理论学习12天，实践训练18天，培训内容为职业道德教育、窗口服务公共礼仪、人力资源和社会保障法规政策等。实训期间人社局各指导教师针对学员不同情况予以个别答疑，学期末安排时间进行考试过关，确保培训学习实打实，力争个个成为服务标兵，为树一流作风、创一流业绩强劲给力。