健全社保体系服务改善民生

今年以来，秭归县人社部门突出了就业服务、社保扩面征缴、基金监管、企业离退休调待、医保审核、待遇发放等工作重点，上半年全面完成了“双过半”目标任务。

今年该局主要是从四个方面加大社保工作力度，一是加大《社会保险法》的宣传贯彻力度，努力提到用人单位和劳动者的社会保险意识，自觉履行社会保险的法定义务；二是加大社会保险扩面征缴的力度，依法推进企业职工全员担保，确实维护职工的社会保险权利；三是加大社会保险政策的落实力度，确保参保对象的各项参保待遇及时发放到位；四是加大社会保障服务平台的建设力度，不断优化服务流程，为参保对象提供高效便捷的服务。

据悉，自去年7月1日《社会保险法》实施以来，该县人社部门通过各种渠道广泛宣传，取得明显实效，用人单位参保行为更加规范。截止今年6月，全县社会保险参保单位达590家，参保人数达171490人次，占计划参保人数的98.1%，五项社会保险参保率达99.99%。今年上半年全县社保新增扩面达8000多人次，征缴社保费达1.2亿元，与去年同期相比，社会保险扩面征缴无论是数量上还是质量上都明显提升，劳动者的合法权益得到了有效维护。

该县人社部门在做好社保扩面征缴的同时，还认真做好社保基金的审核、监管和待遇发放等工作，切实保障参保人员利益。一是认真做好2012年企业退休人员基本养老金待遇调整工作，今年4月13日前，县人社部门按照国家政策，准确测算，积极调度资金，对符合调整待遇条件的企业退休人员9291人，人均月增资202元，元至4月，全县共补发增资资金750万元。二是认真开展反欺诈冒领养老金专项治理行动，在全省率先启动“企业退休人员人脸识别身份认证系统”对全县企业退休人员进行身份认证。三是在医疗保险管理上全面实行电子系统网上结算，杜绝手工结算，医疗报销结算做到规范透明。同时按照市级统筹的要求，2012年对医疗保险支付起付线、慢性病门诊、大病门诊，单病种结算等政策做出调整，医疗保险待遇得到进一步提高。（秭归人社局 胡毅成）