枝江市组织创业培训1800余人

枝江市组织创业培训1800余人

2006年来，我市围绕 “推进科学发展，打造湖北工业强市、滨江家居城市和长江经济带强劲增长极”目标，充分发挥公共培训机构的服务功能，采取得力措施，扎实开展创业培训。5年共举办培训班39期，有1838人参加了创业培训，1651人成功创业，促进6000余人就业，其中，2011年，我市已举办培训班五期，培训学员336人。在近年的培训工作中，我们大胆尝试，不断创新，强化管理，努力将创业培训工作推向新的水平。

一是扩大创业培训影响，加大创业培训的宣传力度。每年元月将全年的创业培训时间、培训内容、培训适合的对象、培训地点、授课教师等安排和国家的优扶政策等信息在相关媒体上广泛传播，让创业培训家喻户晓。

二是扩大创业培训范围，让更多的人能参加创业培训。创业培训对全社会开放，鼓励有创业愿望和创业能力的人员参加创业培训，没有经营项目、没有开办企业，只要有兴趣都可以走进创业培训课堂参加培训；对已经创业的人员实施“改善你的企业”提升培训。

三是不断探索培训方法，实现创业培训模式创新。根据多年的培训经验和参训者的建议，2010年，我们实行“1+4”的培训模式即“创办和改善你的企业”+行业项目的筛选+行业管理技术+行业疑难问题解决巧门+行业成功经验。首先，从编班开始，改过去的混合班为一个行业一个班，按照学员的报名将相同的行业编在一起，分期进行培训；然后，增加实用实效的内容，改过去只培训怎样“创办和改善你的企业”为既培训怎样“创办和改善你的企业”，又培训行业项目的筛选、行业管理技术、行业疑难问题解决巧门和行业成功经验；最后，让创业培训学员现身“说法”，请已训学员中的创业成功典型讲授经验，树立身边的榜样，发挥典型带动作用。学员集中参加理论培训后，创业指导中心要对参训人员进行项目开发、开业指导、政策咨询、小额贷款、企业问题诊断等***服务，努力提高学员创业成功率。

四是加大创业培训投入，创枝江创业培训品牌。按照创业培训要求，成立了人事考试培训中心，明确了2名工作人员，负责创业培训工作；投资17.46万元，增加创业培训必须的教学设备，改善培训条件，给创业培训创造良好的授课环境；强化教学管理，加大评估考核力度，适当提高教师待遇，充分调动教师的积极性；按照培训程序，周密细致地组织培训，学员与授课教师密切配合，认真实施每个环节，严格把关，确保教学质量。

枝江市人社局 闫于高

二O一一年六月二十八日