新老单位社保转移

3月份从原单位离职，2月份社保已由原单位缴纳，但新单位要从4月份开始办理社保：

1.中间3月份掉档一个月，请问有没有什么影响？

2.3月份掉了一个月，这种情况是否属于断保？如果有影响是否有别的处理方式？例如3月份以灵活就业人员形式自己交一个月，4月份再由新单位交。

4.原单位和新单位之间是否需要做一个社保转移，是原单位去人社局办理，新单位后续直接交就可以了，还是需要我提供什么资料给新单位之后再交？

提问者：wvicm 

市人社局回复

欢迎您对新老单位社保转移问题的咨询！

前后两个单位参保续缴时，3月份未及时缴纳，可以以灵活就业人员身份缴纳一个月。中间3月份断缴的一个月，不会有影响。但在4月份，不论是新单位还是个人，必须及时将3月份的社保费补缴，否则将会影响您的相关社保待遇。如还有疑问，请致电宜昌市社会保险基金征收稽查局灵活就业人员管理科，联系人：杨德国，联系电话：6755132 6756862。

您从单位离职，由原单位劳资人员到我局为您办理报减手续，新单位劳资人员到我局为您办理报增手续即可。办理时，持您的《社会保险证》或《养老保险手册》、身份证号、经您本人签字确认的《单位在职职工增减申报表》等资料到我局（环城北路40号二楼东厅5-10号窗口）办理，按规定缴纳五项社会保险费（养老、医疗、工伤、生育、失业）。每月11日至当月最后一个工作日申报增、减，次月生效。如您以后有什么问题随时欢迎您的咨询或来电咨询（联系电话6730765）。

上述答复不知您是否满意，如还有疑问，请致电宜昌市社会保险基金征收稽查局申报核定科，联系人：王志超，联系电话：6770736。最后，感谢您对我们工作的理解和支持！祝您工作顺利、万事顺意！