达州常态深化文明单位创建让精神文明之花落地生根

　　近年来，我市高度重视文明单位创建工作，以其为载体，凝心聚力，助推街道精神文明建设。截至目前，我市有全国文明单位10家、省级文明单位（含省级最佳文明单位）137家、市级文明单位（含市级最佳文明单位）620家。

　　2022年底，我市评选出了第五届达州市文明单位，达州市公共交通有限公司（以下简称市公交公司）就是其中一家。该公司以文明单位创建为契机，不断提升干部职工文明素养，全面提升公交经营发展和服务水平，并充分依托点多、线长、面广的优势，积极发挥倡导文明新风、营造氛围的“先行军”作用，全力践行国企担当。

　　“现在的公交车驾驶员都是好样的，不仅会帮助有需要的乘客，遇到市民有困难也会竭尽全力帮忙解决，而且他们公司还根据市民的不同需求，开行了一些定制公交，解决了出行难的问题。”不少达州市民谈及公交，都会毫不犹豫地给驾驶员和市公交公司点赞。

　　据了解，市公交公司以文明单位创建为契机，积极探索建立精神文明建设长效机制。他们积极整合公司现有资源，运用“车、场、站”等醒目点位，刊播标语和公益广告2000余条，制作社会主义核心价值观景观小品4个，张贴行业规范550张，设置车贴公益挡板1300张、线路指示牌35个，发布全车身公益广告11幅，让市民在潜移默化中感受文明的熏陶；组织驾驶员使用“十字”文明用语，树立文明服务意识，引导市民自觉践行文明乘车规范，努力营造人人参与的浓厚氛围。

　　该公司还组建了8个学雷锋志愿服务小分队，“四川志愿服务”网注册人数有1300余人。他们在重点场站、公交站台设置文明引导志愿服务岗，引导员统一佩戴“红袖标”，长期开展引导乘客文明乘车等志愿活动，维护良好乘车秩序；先后组织职工300余人次参加无偿献血活动；公交战线“好人好事、凡人善举”更是层出不穷，先后被中央和省市主流媒体宣传报道400余次。

　　同时，以多元化满足乘客需求为出发点和落脚点，突出“实用”“适用”导向，通过持续的巩固与创新，为文明城市创建源源不断注入公交动力。先后打造“郑艳梅劳模公交专线”“共产党员示范线”“退役军人示范线”等8条优质服务线路，定期进行公交驾驶员星级评定，大力选树行业服务标兵，引领城市文明风尚；因地制宜打造了莲花湖、徐家坝公交首末站新时代文明实践驿站，打通凝聚群众、引导群众、服务群众的“最后一公里”；创新推出的“定制公交”“坐公交享积分得实惠”改革举措，赢得了众多市民的一致好评……

　　据了解，我市还将不断加大文明单位创建力度，突出创建特色、丰富创建形式、拓展创建领域，持续提高干部职工的思想道德、业务、科学文化及健康等素质，推动单位和城市文明程度整体提升。（蔡尧）