县劳动保障局深入宜化集团长阳化工公司开展专题调研

本网讯　　5月13日上午,县劳动和社会保障局党委书记、局长覃远茂同志带领部分经办机构和股室负责人深入宜化集团长阳化工公司，就国际金融危机形势下劳动保障部门如何履行职能服务经济发展展开专题调研。

　　宜化集团长阳化工公司自1995年实行委托管理以来，主动适应宜化集团先进的管理理念和经营模式，着力产品开发，努力拓展市场，实现了良好的经济效益和社会效益，为促进县域经济发展，维护社会稳定发挥了积极作用。但从2008年下半年开始，由于受国际金融危机的影响，产品价格大幅下跌，企业效益严重受损。为此，宜化集团长阳化工公司主动应对严峻的市场形势，采取了降低管理成本以及内部挖潜降耗等多项措施，最大限度地降低了危机带来的不利影响，实现了“不降薪，不裁员，不减产”的经济社会目标。对此，覃远茂局长给予了充分肯定，他认为，宜化集团长阳化工公司在危机中变被动为主动，注重挖潜、苦练内功的做法和经验，给我县各类企业提供了有益启示，更加值得称道的是，宜化集团长阳化工公司在积极应对严峻经济形势的过程中，始终坚持把保障维护职工利益和社会稳定放在首位，主动履行企业的社会责任，是广大企业学习的表率，同时也是劳动保障部门以及广大干部职工学习的榜样，他表示，劳动保障部门将进一步加大服务力度，认真落实各项扶持政策，帮助企业渡过难关。一是全面落实职工养老、工伤、医疗等各项社会保险待遇，切实保障职工的社会保险权益，为企业发展创造良好的人文环境；二是通过调查研究，提请政府尽快出台关于社会保险费“五缓四减”的相关政策，切实缓解企业资金压力；三是进一步强化服务意识，在员工招聘、技能培训、参保管理等各方面，为企业提供优质高效的服务。关于宜昌森寅公司派遣的129名员工的社会保险问题，劳动保障部门将积极做好协调服务工作，指导企业妥善处理遗留问题，防止发生集体上访事件，维护社会稳定。

　　在调研活动中，他十分注重倾听企业对劳动保障事业发展的意见和建议，表示将认真研究、积极采纳，并认真予以落实，从而促进学习实践科学发展观活动的不断深入，推动劳动保障事业又好又快发展。