筑巢引凤人才助力——县服务业发展中心召开人才工作部署会

1月12日，县服务业发展中心召开职工会，安排部署2022年度人才发展工作。会上，党组成员、副主任丁杰全文领学了《兴文县人才工作领导小组关于印发〈兴文县人才工作差异化考核办法(试行)〉的通知》(兴人才领发〔2022〕1号)文件精神。

党组书记、主任白恩超对2022年中心人才工作提出了三点要求:一要提高认识。要充分认识人才工作对促进商务发展的重要性，按照《〈兴文县人才工作差异化考核办法(试行)》相关要求，积极构建更加完善的商务人才支撑体系。二要优化环境。围绕培养、吸引、用好和留住人才等重点环节，千方百计做好发现、培养、凝聚人才的工作，真正做到唯才是举，广纳群贤，最大限度地把各类优秀人才集聚到加快服务业发展上来，力争形成人尽其才、才尽其用和人才辈出的局面。三要强化重点支撑。按照中共兴文县委十四届二次全会提出的发展规划，依托数字经济、物流经济、餐饮经济，加大培育，强化培训，培育优秀电商主播，进一步壮大电商直播人才队伍;孵化本土电商企业，进一步壮大电商企业人才;举办美食节、厨艺大赛等活动，打造 “名师”，认定一批知名职业厨师人才。