乐山市沐川县以奖代补激励转移就业
乐山市沐川县高度重视转移就业助力脱贫攻坚的重要作用,出台地方奖励政策,以小博大,鼓励贫困劳动者外出务工,实现持久稳定脱贫。
一次调整。2016-2017年,侧重于鼓励“外出务工”,贫困劳动者到县外稳定务工半年以上,给予500元“务工补助”。2018年,随着形势的变化,把重点放到促进“劳务增收”上,把“务工补助”调整为“劳动收入奖励”,贫困劳动者到县外务工半年以上,根据收入水平分别给予300、400、500元奖励,劳务收入越高,奖励就越多,打破平均主义,体现劳有所获,多劳多得。
两个便民。简化材料,只保留最必须、最简明的申报材料。优化服务,帮扶干部、村组干部***指导贫困劳动者申报劳动收入奖励。
三级公示。劳动收入奖励从申报到拨付,要经过行政村、乡镇、就业局三级公开栏或挂网公示,接受群众和社会监督。
四关审核。资料关,核查申报资料是否完善、信息填写是否准确;资金关,审查务工收入是否合理,申报资金是否正确;系统关,将申报名册和“全国扶贫开发信息系统”逐一比对,杜绝虚报冒领;电话关,委托第三方机构,100%电话回访核实务工、收入等信息。
2018年,已将2070名贫困劳动者劳动收入奖励资金90.72万元直接支付到本人社保卡账户。