泸州市人社局深入推进放管服改革工作

　　为认真贯彻落实***、省政府、市政府关于“放管服”改革的工作部署，根据《四川省人社厅关于进一步做好深化“放管服”改革工作有关问题的通知》要求，近日，泸州市人社局印发了《关于进一步做好简政放权放管结合优化服务改革工作的通知》（泸市人社发〔2017〕53号），对进一步深入推进人社领域“放管服”改革工作进行了安排部署。 

　　《通知》重申了深化人力资源和社会保障领域“放管服”改革的重要意义，并从三个方面提出了深化人社领域“放管服”改革的14项具体任务：一是持续简政放权，促进就业创业。继续深化行政审批改革，持续推进职业资格改革，推行“五证合一、一照一码”，支持鼓励高校和科研院所等事业单位专业技术人员创新创业，全面推进政务公开。二是创新监管方式，提高监管效能。健全劳动保障监察执法体制，加强重点领域执法，强化人力资源市场监管，推行劳动保障智慧监察，加强社保基金智能监控。三是优化公共服务，提升服务质量。扎实推进基层平台建设，大力推进“互联网+人社”，深入开展“四川人社事、最多跑一次”工作，持续加强服务专业能力建设。 

　　为确保改革措施落地见效，市人社局还制定了《改革任务清单》，将14项改革任务细化分解为53条具体措施，逐条明确了责任领导、牵头单位、责任单位、完成时限及进度安排等，做到了责任分工明确，任务落实到人。