泸州市利用信息化手段促进基金征缴

　　为加快推进“互联网+社保”的应用，为参保单位和群众提供方便、快捷的现代服务，泸州市社保局在全市范围内全面推广利用信息化手段促进社保基金征缴。 

　　一是开发“智慧泸州社保”APP、“智慧泸州社保”微信公众号，让职工监督单位缴费。参保职工借助手机，可随时随地查询到个人缴费基数、个人账户金额、欠费情况等，这样职工便可以监督用人单位依法参保缴费，让参保单位“要我缴”变为“我要缴”，参保职工也做到“明明白白”缴费。 

　　二是开通“网上政务大厅”为参保单位提供自助服务，让单位自主、快捷缴费。通过开通“网上政务大厅”，参保单位可以办理单位和职工基础信息变更、人员增减变动、缴费工资申报、开具参保缴费证明等；实行银行代扣的单位在缴费资金不足时，可以自主变更“五险”缴费顺序，避免“小费不收、全额收不到”现象；单位经办人可以查询申报进度、单位各险种应缴、实缴、欠费和职工各险种的明细，单位享受失业保险稳岗补贴情况，单位职工工伤、生育待遇享受等信息。通过“网上政务大厅”，使原来的“社保管、单位看”变为“单位管、社保监督”，既减少了经办人员来回奔波之苦，又为他们免去排队等候的时间，也降低了行政成本。 

　　三是设置“黑名单”信息库，增加用人单位违法成本。对于不依法参保缴费以及社保失信单位，我们将其列入“黑名单”信息库，使其在办理社保业务时受到合理限制。如开具假社保证明或假社保基金专用***进入“黑名单”的单位，未结案或单位不配合的，在泸州市范围内都不能办理申报开具参保缴费证明，并将单位失信情况通报有关单位。通过“黑名单”信息库的建立，促使各单位自觉、按时、足额缴费参保，也把社保违法行为降到了最低。 

　　四是打造“银社直联”信息平台，实现业务财务银行一体化。通过该信息平台，实现了社保业务系统、财务系统与银行综合业务系统实时联网，完成了社保业务、基金财务、银行数据的无缝对接，做到了自动化处理，不仅极大地提高了工作效率，而且将经办风险降低到了最低，确保了基金的安全。 

　　五是运用“短信推送”系统，增加了参保单位和个人社会保险的体验感。用人单位在办理单位新参保登记、工伤保险费率浮动、缴纳社会保险费后会自动发送短信提醒用人单位；职工增减变动、职工成功办理领取养老金手续、职工工伤、生育待遇审核完毕后系统会自动发送信息提醒职工本人，让参保单位和个人对自己的社保参保情况做到心中有数。 

　　泸州市社保局通过大量信息化手段，既促进了社保基金的征缴，又为泸州的大数据建设提供了数据支撑，也为“互联网+社保”更好地服务社保事业发展奠定了坚实基础。