建设世界现代田园城市成都劳动保障新蓝图基本绘就
市委工作会议后,市劳动保障局党组及时传达学习会议精神,深刻领会世界现代田园城市三大内涵,成立拟制建设世界现代田园城市劳动保障规划领导小组,经充分酝酿讨论并征求区(市)县劳动保障部门意见,基本形成了《建设世界现代田园城市劳动保障规划》。 ——愿景和目标 建设世界现代田园城市,劳动保障工作将从理想乐业、福利保障、权益均等、分配公平、劳资和谐五个方面,体现社会公正、城乡一体。 理想乐业:每个人从小都有远大理想,但现在是为生存就业。将来,人们就业不再是为生存,而是理想变为现实,被动变为娱乐,实现真正意义上的乐业。 福利保障:现在的社会保障是社会保险,遵循权利与义务对等。随着经济社会的发展,国家和城市经济雄厚了,财政补贴的比例也会越来越大。“权利”的权数将增强,义务的“权数”将降低、直至为零。 权益均等:劳动者的劳动就业、社会保障等合法权益,不分城镇乡村,都是平等的,不因身份、性别而受歧视。 分配公平:通过健全完善劳动保障法制和三方协调机制,逐步实现投资者和工人,工资收入平等分配,进而促进社会分配公平。 劳资和谐:城乡劳动者只有岗位变化,没有权益差异,真正达到同岗同酬,劳资更加和谐。 ——路径和效果 建设世界现代田园城市,劳动保障将通过“四个路径”实现:全域就业更加充分,择业机会城乡均等;社会保障更加有力,待遇水平城乡均等;劳动关系更加和谐,合法权益城乡均等;公共服务更加便民,能力效果城乡均等。 ——步骤和阶段 建设世界现代田园城市,劳动保障工作将分“三步”实施。 第一步,近期目标(2010至2017年)。围绕建设“新三最”中西部特大中心城市部署,实施“四大工程”,实现“三大目标”,力争用5至8年的时间,实现统筹城乡劳动保障“制度从无到有、覆盖从少到多、水平从低到高”。 第二步,中期目标(2018至2030年)。围绕建设全面小康社会的国内一线大城市部署,巩固城乡充分就业、完善全民社会保障、发展和谐劳动关系,力争20年左右达到“中西部第一,全国领先”。 第三步:远期目标(2031至2040年)。围绕建设全面现代化的世界二级城市部署,力争用30到50年时间实现“四个均等,民生为本”,统筹城乡劳动保障达到世界中等发达国家现代化水平。 |