阜阳市医保中心三加强规范日常管理

 4月18日，阜阳市医保中心就效能建设、日常考勤、信息报送三个规范性建设方面，提出了新要求。

 一是加强效能建设。大力推进经办工作的制度化，认真落实《社会保险法》和医疗保险相关政策规定，在医疗保险服务及基金管理等方面制定了大厅AB岗制度、基金财务管理制度、大厅值班长制度等20余项工作制度，并不断健全完善，实现经办工作的信息化、制度化、标准化、便民化。

 二是加强日常管理。严格执行《阜阳市医保中心考勤制度》，严格上下班考勤及请销假制度，考勤情况每月定期公示，考勤结果与评奖评优挂钩。每周四下午定期开展集体学习，对每位工作人员一周情况进行点评，提出改进措施。增强工作人员服务意识、业务经办水平，提升服务质量。

 三是加强信息报送。鉴于人事变动，及时对《阜阳市医保中心信息宣传工作领导小组》进行调整，配备专职人员负责信息搜集、整理和上报工作，中心主任魏玲直接分管信息报送，切实提升信息工作水平。每月对各科室信息报送及采用情况进行统计、公示，奖优惩劣。通过信息报送，及时上传最新的办事指南、工作动态、医保政策等内容。积极利用报刊杂志网络等途径宣传医保新动态，为人社工作助力。

                                                                 （任璐媛  供稿）