市人社局再推21项三办改革任务事项

    2017年以来，市人社局积极贯彻落实市委市政府马上办网上办一次办改革要求，将76项行政审批及公共服务事项纳入三办事项清单，优化办事流程，精减压缩办理时限和申报材料。重点推出19项三办改革任务事项，实行取消系统内部证明材料、手机APP个人社保缴费功能上线、推广应用人脸识别方式办理社保年审、推出电子社保卡、个人社保信息查询自助服务等一系列惠民举措，取得了良好社会效果。

    2018年，市人社局坚持以人民为中心和改革永远在路上的理念，在2017年改革的基础上，继续研究确定了21个事项作为三办改革重点工作。在简化办事流程方面，推出了社保业务经办实施综合柜员制、简化专业技术职业资格考试审核流程等6项改革事项；在整合资源平台方面，推出了市区社保业务实现四统一、建设市社保药品鉴证核查数据平台、建立我局微信公众服务平台等7项改革事项；在精减下放事项方面，推出了下放民办职业培训机构审批权限到各区、将简单工伤认定事项委托下放各区社保经办机构办理等3项改革事项；在改进政务服务方面，推出了社保经办机构午间轮流值班制、灵活就业窗口社保业务免填单、免复印件服务等5项改革事项。其中，通过推 行社保业务经办综合柜员制，落实服务理念重塑、业务流程重造、人员素质重育、机构设置重组的要求，实现社保业务经办前台综合受理、后台分类审核、窗口统一出件；通过推行社保业务四统一，加快推进市、区两级社会保险政策、经办、业务应用系统和基础数据管理的集中统一，实现全市社保经办业务统一规范、互联互通。

    市人社局将以***新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实三办改革要求，加快人社工作为民办事体制机制的优化重塑，坚持问题导向抓改革、坚持以人为本抓改革、坚持担当作为抓改革、坚持协同推进抓改革、坚持考评问责抓改革，为我市建设人民满意的服务型政府作出贡献。