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我市召开2014年人力资源社会保障系统半年工作会

Admin - admin 于2019年06月03日发表  

2014年8月6日,全市人社系统半年工作会召开,市局领导、各区局主要负责人、局机关处室和局属单位负责人共84人参加了会议,会议由徐良俊副局长主持。会议传达了部省人力资源和社会保障务虚会和市委十二届六次全会精神,各区局围绕选题进行了交流发言,各区局、市局机关各处室和局属各单位进行了分组讨论,市局各位局领导对下半年的重点工作进行了部署,最后,市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长刘志辉同志作了***。

会上,刘志辉局长首先总结回顾了上半年的工作,他指出,今年以来,我们按照年初工作会议确定的目标任务,以突出问题承诺整改为切入点,以深化改革为着力点,以保障和改善民生为落脚点,真抓实干,各项工作取得显著成绩。一是提高了116万余名企业退休人员待遇,调整后人均养老金每月达2032元,首次超过全国平均水平,这是一项历史性工作。二是采取开源节流、总量控制的办法,积极应对职工医保基金超支问题。三是积极促进大学生创业就业,成为全国第一个放宽高校毕业生落户条件的城市。四是取消了流动人员首次参保户籍限制。五是组织开展了“武汉高层次人才创新创业交流会”,初步达成40多个对接意向。六是率先在全省实施了农垦企业农工养老保险制度并轨试点。七是启动事业单位职员制试点工作。八是选择部分区和市直有关岗位启动公务员聘任制试点。人民满意公务员及公务员集体表彰活动规模空前。九是劳动关系、劳动仲裁、劳动监察工作扎实有效,劳动关系更加和谐稳定。十是就业是民生之本,广泛开展“百名就业专员服务千企”、春风行动等活动,帮助富士康、联想等用工缺工大户解决了近万人的用工缺口。十一是实施管理重构、服务便民、标准建设、素质提升“四大计划”,制定了15项整改措施。十二是进一步规范机关事业单位津补贴,收入分配工作有新进展。十三是成功主办了长江中游四市人社工作一体化座谈会,产生了良好社会反响。十四是人社领域改革逐步深化,完成了32项改革任务的中的9项。同时,刘局长也对各区的业务给予了充分肯定。

刘局长指出,今年武汉市提出要实现地区生产总值突破万亿的目标,我们有责任有义务为实现这个目标作出自己的努力。人社工作市委市政府领导高度重视,在全市系统中的地位和作用凸显,全局系统干部职工,工作状态和精神面貌积极向上,要求我们要在这场大决战、大合唱扮演重要角色,既要走好最先一公里,又要走实最后一公里。一是把实施管理重构、标准建设、素质提升和服务便民“四大计划”从社保经办业务领域拓展延伸到全市人社工作各个领域,作为全市人社工作的总体思路和要求,通过不断谋划和细化具体内容,狠抓落实。二是要坚持先易后难、稳步推进的原则,高度重视改革工作,不断***事业发展难题,将具体改革内容项目化。对行政审批事项,能争取的要积极向上级争取,能下放的一定要下放,能市场化的一定要市场化。三是要强化品牌意识,开放眼界,把北京、上海作为我们的标杆,发挥好湖北省的龙头城市、中部地区的中心城市的作用,要在就业、社会保障、人事人才等各个领域都打造一批工作品牌,增强辐射效应,积极发挥龙头引领作用,切实提升创新发展能力。四是要加强经办整改,坚持标本兼治的原则,建立亲民便民服务的长效机制,做到经办服务范围向下延伸,服务质量进一步改进,经办政策与流程更加透明。建立问责机制,要把21种情形的问责印制成小册子人手一本,确保整改工作的落实。五是关于干部问题,我们要按照习***提出的干部标准,坚持任人为贤、“能者上、庸者下”的原则,盘活干部队伍,局属各单位如有干部调整需要,可以根据干部选拔任用程序上报,局机关会及时研究,要实现选拔任用干部的常态化,把那些既守规矩、又有作为的干部选拔出来,委以重任,真正形成“个人埋头干事、业绩大家评价、进步组织关心”的氛围,让大家对干部工作充满信任和信心。六是进一步制定、规范和完善各项规章制度,靠制度来规范行为、规避风险、解决问题,不断推进各项工作落实。七是加强信息化建设,要加强对人事人才、劳动就业、社会保障、劳动关系、劳动监察、仲裁、工资调配、公务员管理等工作信息化系统和机关事业单位养老保险网,以及各区的信息化建设的统筹谋划通盘考虑,以便随时可以打通对接。力争用三年左右的时间,利用现有的专项资金,加强我局信息化建设,实现一网到底、一库尽收、一卡通行的目标。

最后,刘局长要求,一是要按照各位分管局长明确的各项工作,制定好实施措施,确保年度目标任务的完成。二是要认真落实上级规定要求,尤其是要落实好中央八项规定,澄清“阶段性、过头论”等模糊认真。三是要抓好预算的执行与监督,对前段时间审计出的有关问题要及时整改。四是要走好最先一公里,谋划好“十三五规划”。五是要建立新闻发言人制度,加强舆论宣传。同时也号召我们要认真贯彻落实市委第十二届六次全会和部、省务虚会的决策部署,清醒认识面临的形势和要求,切实增强使命感和责任感,真抓实干、砥砺前行,使我们人社事业在深刻变革中既生机勃勃,又井然有序,以新的姿态迈上新的台阶!










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2023-09-20 15:37:10重新编辑
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