我市2015年度军转干部培训工作结束

我市2015年度军转干部培训工作结束

信息来源：政策法规科、军队转业干部培训中心                                                              发布时间：2016-03-28  20:35:12

近日，我市2015年度计划安置军转干部教育培训工作顺利完成。除安置到政法系统和垂直管理部门应由系统培训的27人外，本次应参训49人，实参训49人，参训率100%。经对学员日常出勤、课堂笔记、结业考试、参加活动等情况进行综合考评，学员合格率100%，全部顺利结业。本次培训有以下四个特点：

一是资源配置社会化。创新培训模式，首次通过政府采购招标，吸纳社会培训机构承办培训任务。聘请市委党校、燕山大学及政府部门等多名专家学者授课。进一步完善和细化后勤服务保障措施，为培训开展奠定坚实基础。

二是教学设计精准化。集中开设17门课程,包括公共管理、依法行政、公务员法释义、实用公文写作等核心课程，以及秦皇岛市情介绍、机构职能介绍、应急管理知识、信访知识、公务礼仪等传统课程，同时新增了京津冀协同发展战略、情绪压力管理、公益战略、警示教育、传统文化等专题讲座，提高了培训的针对性和实效性。

三是活动形式多样化。举办新老军转干部交流座谈会，激励学员立足本职敬业奉献。举办“自我介绍，分享感动”主题班会，增进了学员间的了解。开展论文交流、书画摄影、棋类比赛和书法小组现场比赛，为学员展示才艺提供平台，同时增强了团队意识。组织到海湾公司参观见学，增强了学员热爱秦皇岛、建设秦皇岛的情怀。

四是培训管理高效化。实行组织管理与学员自我管理相结合。严格落实考勤制度，每天实行课前签到，课间考勤，课后由班主任批阅学员课堂笔记。定期召开班会，对培训学习情况进行总结和分析。各班之间开展学习活动竞赛，充分调动了学员积极性，确保了各项培训内容落实到位。