昌黎县人社局三送三促推动机关效能建设

昌黎县人社局“三送三促”推动机关效能建设

信息来源：昌黎县人社局                                                              发布时间：2015-09-23  19:13:36

一是***送政策。采取印发资料、集中培训、政策宣传等灵活多样的形式，向各用人单位、广大群众广泛宣传就业、社保、劳动关系等政策，力求消除政策盲区。

二是定点送服务。改进工作方式，改进服务方式，各业务股室和局属事业单位定点联系1-2家用人单位，定期***提供各项人力资源和社会保障重点服务。

三是及时送温暖。针对部分伤残、病患及其他困难群众的实际问题，***为其办理审核、报销等各项业务服务；对城乡就业困难家庭和困难人员，直接提供特殊岗位就业服务；针对典型案例和行动不便人员，启动流动法庭，***裁决。

四是帮扶促就业。积极为广大劳动者提供职业介绍、免费技能培训、就业岗位推荐等周到的就业服务。对新创业和准备创业的人员特别是大学生，进行“一对一”结对帮扶，提供小额担保贷款支持。

五是依法促维权。劳动监察部门及各社保经办机构对企业遵守人力资源和社会保障法律、法规情况及社保基金缴纳情况进行全面检查服务，做到检查服务一户、政策宣传一户、规范落实一户。

六是创优促规范。大力开展创建优质服务窗口活动，完善奖惩机制，推行服务用语，禁用服务忌语，以创优活动推动各服务窗口为群众提供细致规范服务。