强化学习  规范行为严格贯彻落实人事考试工作人员纪律规定

强化学习  规范行为 严格贯彻落实《人事考试工作人员纪律规定》

信息来源：事业单位人事管理科                                                              发布时间：2013-07-23  11:49:59

事业单位人事管理科从三方面认真抓好国家人社部下发《人事考试工作人员纪律规定》的落实工作。一是加强学习，确保规定入脑入心。通过安排工作人员自学和组织全体工作人员集体学两种方式，对《规定》逐块、逐条、逐句进行了深入学习，使每一名工作人员对《规定》的“二十不准”和“二十严禁”明晰于脑、了然于心、约束于行。二是对照检查，完善考试管理制度。对照《规定》，对现行（用）的事业单位公开招聘办法、制度、规范和岗位职责要求等进行全面检查，将《规定》的新内容和新要求融入我市事业单位公开招聘工作的各项规定之中，将事业单位公开招聘各环节工作置于政策制度约束之下。三是强化教育，做到警钟长鸣。在充分掌握《规定》出台目的、意义和具体内容的基础上，我们结合近年来发生在各种、各级、各类考试中的案例，对全体工作人员进行了警示教育，向大家进一步陈明了超越法律、纪律高压线害人害己、误事坏事、损害形象、背离民心的极端危害性，严肃要求全体工作人员将《规定》和案例作为日常自我教育的一项重要内容，做到警钟长鸣，坚决杜绝工作人员滥用职权、违纪违法行为的发生。