市劳动和社会保障局以最优的政策最实的举措帮助企业渡难关
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于2019年05月28日发表
信息来源：信息中心 发布时间：2010-12-10 15:10:29
| 市劳动和社会保障局以最优的政策最实的举措帮助企业渡难关 |
| 在深入学习实践科学发展观和干部作风建设年活动中，市劳动保障部局把保企业、保稳定、帮助困难企业走出困境放在突出的位置，以最优的政策、最实的举措，为企业渡过时艰提供资金支持和一流的服务。4月9日上午，在市劳动和社会保障局举行了职业培训补贴发放仪式，为中铁山桥集团、冶金机械公司、山海关船厂三家大型企业发放了968名职工提高技能培训补贴71.18万元。曹艳春局长到场并讲话，她希望三家企业继续开展职工技能培训，提高职工素质。希望各企业认真学习研究有关劳动保障方面的法规和各项优惠政策，抓紧进行困难企业申报，尽快享受政策扶持，同时肩负起社会责任，减少失业。稳定就业。为应对当前经济环境变化给企业带来的困难，鼓励企业尽量不裁员或少裁员，力争保岗位、保就业、保稳定，市劳动和社会保障局积极研究失业保险最新政策，立足于吃透用足用好政策，印发了《秦皇岛市贯彻执行有关问题的实施意见》, 积极发挥失业保险促进就业功能，变失业后救济为事前调控预防，通过对企业提供培训补贴资金支持，帮助企业渡过难关，对失业人员提供求职补贴，帮助其尽快实现就业。具体措施包括：一是国有大中型企业改制后组织下岗失业人员参加培训并与其签订3年以上劳动合同的，可给予转岗培训补贴，补贴标准为400元/人。二是对履行缴费义务、裁员人数低于在岗职工总数的5%并承担安置下岗失业人员任务的大型企业，有计划地组织职工开展提高技能培训并取得职业资格等级证书或相关凭证的，可给予技能培训补贴，补贴标准按取得职业资格等级分类，取得初级工资格（含特种操作证和未划分等级的培训凭证）的补贴标准为400元/人，取得中级工资格的补贴标准为600元/人，取得高级工及以上资格（含技师、高级技师）的补贴标准为1000元/人。此外，领取失业保险金期满达到6个月以上仍未就业的失业人员符合条件的，可申领求职补贴，按照当地失业保险金最低标准的6倍一次性发放：零就业家庭的失业人员；4050失业人员（女40周岁、男50周岁以上的失业人员）；夫妻双方失业、企业复转军人、单亲家庭、烈士直系亲属中的失业人员；享受城镇居民最低生活保障的失业人员。到3月底，秦皇岛市有28.58万人参加了失业保险，今年全市共新接收失业人员1484人，累计为5089名失业人员发放失业保险金580.24万元，支付医疗补助金59.67万元，支付冬季取暖补贴103.71万元；鼓励支持渤海物流控股有限公司对575名解除合同职工进行转岗培训，并与其签订3年以上的劳动合同，支付培训补贴94.18万元；为401名领取失业金期满六个月未就业的失业人员发放求职补贴86.52万元；为1654名2008年毕业未就业的家庭困难高校毕业生发放失业补助金139.62万元；为1042名失业人员提供劳动保障政策、职业培训和创业培训，有178名失业人员实现了再就业。 |
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