县人事劳动争议仲裁院优化立案接待窗口服务工作
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于2019年05月27日发表
近期,县人事劳动争议仲裁院牢固树立仲裁为民的工作理念,采取多项措施,优化立案接待窗口服务工作。
县仲裁院缩短立案受理通知时限,对符合受理条件的,通知申请人时限由5个工作日缩短到3个工作日,不符合受理条件的,当天出其不予受理通知书;加强窗口接待工作人员的接待礼仪、沟通技巧、业务知识培训,提升接待工作人员整体素质;在立案庭设立了局长信箱收集群众反馈意见,同时机***对窗口服务工作实行常态化巡检,形成有效服务监督管理机制,强化了内外部监督。
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